在第38个教师节前夕，学校举行了高层次人才座谈会。学校党委书记唐远彤，党委副书记、校长毛建卫，党委副书记徐文杰，党委委员、组织部、宣传统战部部长沈才樑和高层次人才代表参加会议。会议由徐文杰主持。
会上，毛建卫介绍了学校暑期取得的重要成绩和重要进展。一是高级别项目获得新成果。师生克服高温酷暑，坚持高强度备赛、训练、科研，在全国职业院校技能大赛、省级教学能力比赛中再创佳绩，获批多项省部级人文社科项目。二是高层次平台获得新拓展。学校获批多个重要平台，包括工信部“校企协同就业创业创新示范实践基地”建设单位、教育部新一轮智能制造领域中外人文交流人才培养基地项目、全国智慧建造人才培养创新联盟、中国食品工业黄酒产业产教融合发展示范基地、教育部信息化支撑职业院校校企合作专业共建项目首批共同体成员、浙江省大众创业万众创新示范基地等。三是高能级交流合作获得新推进。在世界教育组织联合会成立大会上签约揭牌“中国-尼日利亚丝路学院”；承办全国食品工业职业教育教学指导委员会成立大会；成立全国黄酒产业产教融合人才培养联盟；与新昌县政府签约共建“浙im体育 新昌学院”；教师在多个全国性学术会议、论坛上作主旨报告或主题发言；工信部中小企业中心、亚龙装备集团、马来西亚国际人文交流中心等多家机构和企业负责人来校访问、签约。
毛建卫指出，这些成果和成绩的取得，离不开高层次人才队伍作出的积极努力，在学校“三大目标任务”建设中高层次人才发挥了重要作用。
高层次人才代表结合各自实际，就人才培养、专业学科建设、校企合作、技能竞赛、服务保障等方面工作积极建言献策，并表示立足岗位建功立业，为学校发展贡献智慧和力量。
唐远彤代表学校党委向高层次人才表达了教师节的祝福，对高层次人才为学校发展作出的努力表示感谢，对与会代表为学校发展所做的思考和提出的建议给予肯定。
唐远彤表示，学校高度重视人才工作和教师队伍建设，在优化制度机制、搭建平台舞台、浓厚创业氛围等方面积极探索，重视凝聚各方面人才特别是高层次人才的力量，希望高层次人才要处理好三个关系，发挥好三方面作用。一是要处理好教学、科研和社会服务的关系，加强全局观和系统观，坚持教学、科研和社会服务一体推进，着力提升适应经济社会发展的能力和水平；二是要处理好孤军奋战与团队合作的关系，开展有组织、有团队的科研，改进科研范式和组织模式，着力提升应用创新能力和水平；三是要处理好个人成长与学校发展的关系，对自身职业的长期发展有清晰的目标和定位，与学校共生共长共荣，着力提升自我实现、自我超越的能力和水平。高层次人才是学校发展的重要力量，需要拉高标杆，提高站位，发挥引领作用；要担当作为，勇挑重担，发挥尖兵作用；要开放合作，争取资源，发挥攻关作用。
座谈会上，人事处（教师工作部）/教师发展中心通报了我校近期人才工作情况和相关政策。
